Hãy theo dõi thông tin sự kiện tại đây và CLS hy vọng sẽ được gặp mặt, trao đổi cùng bạn trong buổi hội thảo hướng dẫn triển khai kế hoạch đào tạo chuyên nghiệp từ A-Z.

9 triệu là số tiền thông thường một doanh nghiệp sẵn sàng trả cho CLS E-Learning, sau buổi cà phê cùng chúng tôi.

Để hỗ trợ các chủ doanh nghiệp, HR, L&D, T&D nắm được tình hình về thị trường đào tạo nhân sự và đưa ra các giải pháp phát triển nguồn lực mạnh mẽ, CLS gửi tặng quý anh chị bộ tài liệu về Quản trị nhân lực & Kỹ năng lãnh đạo.

Mọi quyết định kinh doanh đều đi kèm với chi phí cơ hội. Do đó, bạn cần cân nhắc cẩn thận trước khi đưa ra sự lựa chọn lợi ích giữa các phương án.

Để xây dựng chương trình đào tạo hiệu quả với một doanh nghiệp nhỏ là điều không hề dễ dàng. Tham khảo ngay 6 khóa học bắt buộc trong đào tạo cho doanh nghiệp nhỏ để thành công nhanh

Bán lẻ là một thị trường đông đúc và có sức cạnh tranh mạnh hơn bao giờ hết. Vậy làm sao để doanh nghiệp bán lẻ có thể tồn tại và tăng tốc độ phát triển theo cấp số nhân?

Có một đội ngũ sales chuyên sâu chính là yếu tố tạo ra sự khác biệt so với đối thủ cạnh tranh. Vậy đào tạo nhân viên sales thị trường nên bắt đầu từ đâu?

Nếu bạn muốn tất cả đội ngũ của mình biến thành siêu Sales, hãy tìm hiểu ngay về hệ thống đào tạo trực tuyến CLS E-Learning cho doanh nghiệp.

Đào tạo là một khoản đầu tư chiến lược của các tổ chức, doanh nghiệp. Vậy nên nếu bạn là CEO của một doanh nghiệp 100 nhân sự thì không nên đặt câu hỏi: Có nên đào tạo nhân viên không?

Trong khi E-Learning đã gây bão trên thế giới nhưng một số doanh nghiệp Việt có phòng sale vẫn đang cân nhắc những ưu và nhược điểm khi đầu tư vào chiến lược này. Vậy tại sao họ nên áp dụng E-Learning?

Đào tạo Sales thị trường không bao giờ là việc dễ dàng đối với các giám đốc kinh doanh. Tuy nhiên, nhờ có dịch vụ E-Learning mọi khó khăn đều được giải quyết.

Doanh nghiệp có 20-30 nhân viên sales bứt phá doanh số bằng cách nào? Khám phá ngay bí kíp bứt phá doanh số đó từ những kinh nghiệm thực chiến của CLS đã triển khai tại đây.